Función Pública
- Actuaciones relacionadas con el COVID-19
- Acuerdos suscritos con las Organizaciones Sindicales
- Mesas de negociación
- Publicidad Acuerdos Civea-Comisión Paritaria
- IV Convenio Único Personal Laboral
- Prevención de riesgos laborales
- Conciliación
- Igualdad de Género
- Violencia de género
- Actuaciones frente al acoso laboral, acoso sexual y violencia en el trabajo
- Responsabilidad social en la Administración General del Estado
- Jornada y horarios
- Seguimiento huelgas
- Elecciones sindicales 2019
Captación de talento
El "Plan de Captación de talento en la Administración General del Estado” busca atraer el talento a las Administraciones Públicas promoviendo las oportunidades de trabajo en la Función Pública.
La Dirección General de la Función Pública está desarrollando, desde el año 2019, unas jornadas de captación de talento en la Administración General del Estado, que garanticen la incorporación de suficientes personas en el sector público para desarrollar con éxito los mejores servicios públicos.
Estas jornadas buscan mejorar la imagen de la Administración General del Estado como empleadora, así como la de sus empleados y empleadas, poniendo de relieve su importante aportación a la sociedad, explicando su trabajo y creando conciencia del valor de los servicios públicos prestados.
Una de las estrategias para la “captación de talento” es acercar y dar a conocer las oportunidades de trabajo que ofrece la Función Pública. En el marco de este plan se organizan jornadas en diferentes ámbitos como universidades, colegios profesionales y centros de educación, donde los ponentes explican el empleo público como salida profesional.
